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Ayuntamiento

Rochel y Freddy Santos controlan el Ayuntamiento, revela ex fotógrafa de Cortés

Progreso Hoy

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PROGRESO.– Tras ser despedida del Ayuntamiento de Progreso por el alcalde “turquesa” José Isabel Cortés Góngora, en días pasados, la joven Nayeli Ramírez Medina, ex fotógrafa personal del presidente municipal reveló que su cese fue producto de represalias del edil al enterarse que ella se incorporó recientemente a la directiva estatal del Partido Encuentro Social (PES).

Daniel rochel y Freddy Santos, señalados como los sper asesores de Cortés y quienes realmente mandan en el palacio municipal, según la ex fotógrafa


ROCHEL Y FREDDY SANTOS CONTROLAN EL AYUNTAMIENTO…

La ex fotógrafa de Cortés también reveló que uno de los grandes errores del alcalde José Cortés es compartir el poder municipal con sus dos principales asesores: Daniel Rochel y Freddy Santos, el Oficial Mayor, pues el alcalde no puede tomar decisiones solo, siempre hace lo que sus asesores le señalan y eso lo ha llevado a caer en múltiples errores.
(Como se sabe, el meridano Daniel Rochel también fue asesor de ex alcalde priista Daniel Zacarías y rápidamente se acomodó como aliado de Cortés desde antes de que terminara su trabajo con el priista. Por su parte, Freddy Santos, originario de Izamal, es también Secretario General del Sindicato de Taxistas, en donde el alcalde también encabeza la Cooperativa que es propietaria de los predios propiedad del sindicato de choferes, de ahí su cercanía con el primer edil).
A raíz de este control que Rochel y Santos ejercen sobre el alcalde y toda la administración, muchos aún se preguntan dónde quedó la trillada frase de Cortés de
“Progreso para los progreseños”, pues el puerto es manejado por dos foráneos.

El síndico Enrique Ordaz, quien según la ex fotógrafa, solo dice sí a todo para no quedar mal con el alcalde

ORDAZ, UNO MÁS QUE SOLO DICE QUE SÍ A TODO…
Del Síndico Enrique Ordaz, hermano de la aspirante a la alcaldía Maricamen Ordaz Martínez y quien también es señalado como uno de los asesores del edil, la fotógrafa despedida señaló que éste no tiene mayor influencia en las decisiones del alcalde, los únicos que lo controlan son Rochel y Freddy Santos… “Ordaz, es uno más que solamente dice sí a todo para quedar bien con el presidente”, indica.
Enrique Ordaz, según se ha documentado en diferentes medios de comunicación y declaraciones de ex funcionarios, también ha sido señalado como proveedor del Ayuntamiento, lo que representa un delito, pues a través de la imprenta Nadal que administra con su ex esposa, se dedica a vender todo tipo de trabajos e insumos al gobierno municipal.
La ex fotógrafa es conocedora de todo lo anterior pues era cercana colaboradora de Cortés y su labor era en las oficinas de la Presidencia Municipal.
Durante la entrevista, Nayeli Ramírez señaló que a raíz de que decidió concluir sus estudios profesionales, solicitó su cambio laboral al turno vespertino, pero siempre bajo las órdenes del alcalde José Cortés y no del Jefe de Prensa, Daniel Uicab Polanco, ex priista que laboró en la pasada administación y que se sumó al proyecto turquesa recomendado por el grupo “pepista”.

MANEJABA LAS CUENTAS OFICIALES…
Debido a la cercanía que tenía con el alcalde José Cortés, Nayeli Ramírez también manejaba la cuenta personal del alcalde turquesa en Facebook, la cual no se actualiza desde principios de este mes, así como las cuentas oficiales de la asociación civil Xiimbal Progresando Unidos, uno de los brazos operativos de Cortés durante su campaña y su actual gobierno, y cuyos miembros, según fuentes de palacio, también cobran en la nómina municipal.

FILTRACIÓN DE INFORMACIÓN…
Como informamos en exclusiva, y antes que cualquier otro medio, la fotógrafa y quien fuera una de las principales colaboradoras del ex alcalde fue despedida en medio de nuevo escándalo, pues aunque le pusieron como pretexto su “traición” al afiliarse a otro partido, la realidad fue que el presidente y cercanos colaboradores han iniciado una “cacería” en contra de quienes están filtrando información clave del palacio municipal, así como los movimientos de los principales funcionarios y regidores pues las cosas que ocurren en palacio se saben a pocas horas o días de que pasan, por lo que ya es más que evidente la fuga de información que se registra en el “palacio turquesa” y se encuentran desesperados tatando de buscar culpables.
Lo cierto es que la actual administración está de salida y muchos ya buscan colocarse con los aspirantes a la alcaldía para tratar de garantizar su trabajo en el futuro y a raíz de eso filtran información a los adversarios del edil turquesa.

DESPEDIDA POR PERTENECER A OTRO PARTIDO, CUANDO EL AYUNTAMIENTO ESTÁ LLENO DE PRIISTAS…
Como se sabe, el alcalde llegó al poder postulado por el Partido Nueva Alianza, el PRD y el PT, así como con el apoyo de varios grupos de priistas que se opusieron a la candidatura de la priista Jéssica Saidén Quiroz en el 2015.
En ese entonces, como la propia ex candidata reveló en una rueda de prensa, los traidores del PRI fueron la hoy diputada local María Ester Alonzo Morales -quien solicitó licencia al Congreso y quien convalece tras una operación-, la actual diputada federal Lucelly Alpizar Carrillo, el empresario Luis Alonzo Morales, el ex alcalde Enrique Magadán Villamil, así como el ex alcalde Jose Blanco Pajón y su esposa, la ex diputada y hoy aspirante a la alcaldía, Maricarmen Ordaz Martínez.
A pesar de que la actual está llena de trabajadores de esos mismos grupos priistas, al alcalde José Cortés no le pareció que Nayeli Ramírez pertenezca a otro instituto político, en este caso el PES.
Desde el inicio de la administración, la propia gente de esos grupos que traicionaron al PRI se enlistaron para trabajar en la comuna turquesa, y ahora al ver el barco hundiéndose buscan quedar bien para colocarse en la siguiente administración.
La joven señala que hay cosas que no están bien en la administración y por ese motivo, entre otros, ella consideró trabajar en favor de otro proyecto con Encuentro Social.

“NUNCA PERTENECÍ A NUEVA ALIANZA”…
-Yo siempre apoyé al señor desde que comenzó con sus aspiraciones, estuve con él de forma institucional y cumplí con todo, hasta que me dio de baja de forma verbal luego de que me mandó a llamar a su oficina. Nunca pertenecí a Nueva Alianza- señaló la joven fotógrafa.
-El alcalde me cuestionó sobre mi militancia en el Partido Encuentro Social, pero yo solo me limité a agradecerle la oportunidad de poder trabajar en la administración. Él me despidió, pero no lo hizo por escrito y hablamos para llegar a un acuerdo y que me liquiden conforme a la Ley. Días después del cese, la joven fue liquidada por poco más de dos años de labores, considerando también el pago de sus vacaciones, pues nunca salió de vacaciones en dos años de trabajo y su aguinaldo. (ProgresoHoy.com)

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2 Comentarios

2 Comments

  1. Ciudadano

    30 Oct, 2017 en 7:45 am

    Chinguen a su reputamadre los ratas de cortes que feo estuvo esta administración puro hijueputa ladron

  2. El Bembas

    30 Oct, 2017 en 8:50 am

    Acusalos con tu Papá DIBU!!!!!!!!!

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Ayuntamiento

Ayuntamiento instala letreros advirtiendo multas a quien tire basura

Progreso Hoy

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PROGRESO.– Este domingo, los visitantes y turistas que acudan a Progreso se encontrarán justo bajo el puente de entrada a la ciudad, sobre la glorieta, un letrero espectacular fijado estratégicamente con la leyenda: “Aquí se multa a quien tire basura en calles y playas” y el hashtag #PROGRESOESDETODOS.

El cartel, de fondo azul oscuro, tiene el logo del actual ayuntamiento y en letras de color blanco la palabra PROGRESO.

Al respecto, el alcalde, Julian Zacarias Curi, expresó que esta cartelera forma parte de las acciones del plan integral Progreso Limpio y tiene como objetivo crear conciencia en las personas que visitan el puerto sobre la importancia de no tirar basura y conservar limpio el entorno. “Esta no es una acción aislada, porque estamos trabajando en todos los aspectos para cambiar de forma integral a nuestro municipio”, manifestó el primer edil.
En tal sentido, recordó que los dos fines de semana anteriores se realizaron jornadas de recoja de basura gratuita, tanto en la cabecera, como en las comisarías. En ambos operativos se recogió cerca de 700 toneladas de basura que fueron enviadas al relleno sanitario de Mérida y se está trabajando para ordenar el servicio de recoja, con el fin de que se logre la eficiencia y los ciudadanos sepan los días fijos de recoja de basura en sus calles, comentó y agregó: “No es una tarea fácil, porque hay graves deficiencias, vicios y prácticas obsoletas que necesitamos cambiar. Nos llevará tiempo, pero lo vamos a lograr.
El alcalde de extracción panista reveló que escogieron el hashtag #PROGRESOESDETODOS “porque todos debemos hacernos responsables y porque Progreso es también de los meridanos que acuden a este lugar a pasar gratos y entrañables momentos con sus familias”.
Por su parte, el Director de Seguridad Publica y Transito de Progreso, Emilio Caamal Gutiérrez, expresó: “En relación con el sustento legal para la imposición de multa por arrojar basura a la vía pública tal como consta en el Bando de Policía y Gobierno, quien es competente para aplicar sanciones por las infracciones que se cometan al mismo, es el juez calificador, razón por la cual corresponde a la Dirección de Seguridad Pública y Tránsito a mi cargo” y en número los artículos correspondientes, que señalamos a continuación:

I.- Artículo 58 Fracción VI.-Corresponde al Ayuntamiento prevenir la comisión de delitos y proteger personas y propiedades.

2.-.- Artículo 71 Fracción XII.- Evitar la contaminación de la atmósfera, suelo y agua del municipio.

3.- Artículo 80.- El Juez Calificador es el competente para aplicar sanciones al Bando de Policía.

4.-Artículo 84.- Como se dividen las infracciones….
O predios baldíos

5.- Artículo 89 Fracción I.- Arrojar a los inmuebles y vías públicas, lugares de uso Común o predios baldíos, basura, escombro, desechos voluminosos, animales muertos o sustancias fétidas o insalubres.

6.- Artículo 95.- Las Sanciones Administrativas podrán consistir en:
I.- Amonestación con Apercibimiento;
II.- Multa,
III.- Arresto hasta por 36 horas;
IV.- Trabajo en favor de la comunidad;
V.- Clausura Temporal, permanente, parcial o total;
VI.- Suspensión Temporal o cancelación definitiva del permiso, licencia, autorización o concesión otorgada por el Ayuntamiento; y
VII.- Las demás que señalen los reglamentos respectivos.

Finamente, se informó que la colocación de la cartelera corrió a cargo del Director de Servicios Públicos, Ing. Karin Dib Lopez.

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Ayuntamiento

Destituyen a líder sindical de Progreso por anomalías

Progreso Hoy

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EN ACALORADA ASAMBLEA A PUERTA CERRADA, CARLOS RUBIO QUEDA FUERA DEL SINDICATO DE TRABAJADORES AL SERVICIO DEL MUNICIPIO, AFILIADO A LA CTM / LÍDERES HABRÍAN RECIBIDO DINERO DEL EX ALCALDE CORTÉS PARA SINDICALIZAR A LOS ALLEGADOS DEL EX EDIL / OPORTUNIDAD DE ORO PARA EL ALCALDE JULIÁN ZACARÍAS: LOS “NUEVOS” SINDICALIZADOS QUE LE HEREDARON AÚN NO ESTÁN RECONOCIDOS OFICIALMENTE POR EL TRIBUNAL Y PUEDEN SER DESPEDIDOS

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PROGRESO.– En asamblea efectuada a puerta cerrada esta tarde, integrantes del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Municipio de Progreso, afiliado a la Confederación de Trabajadores de México (CTM), acordaron la destitución de su actual líder Carlos Rubio López, tras ser acusado de presuntas anomalías.
En la asamblea, los trabajadores designaron de forma interina al también empleado municipal José Arcangel Avila Pat, quien estará al frente de la agrupación durante los próximos tres meses, en tanto se esclarecen las diversas anomalías detectadas.
El nuevo secretario interino es empleado de Obnras Públicas, aunque en la pasada administración fungió como auxiliar en la Secretaría de la Comuna.
La destitución del líder sindical Carlos Rubio ocurre a casi un año de que tomó posesión del cargo (en diciembre de 2017), tras el fallecimiento del entonces líder, Manuel Cortés Góngora, acaecido el 10 de agosto de 2017. El entonces líder, fue hermano del ex alcalde José Cortés con quien tuvo constantes enfrentamientos, principalmente porque su hermano alcalde arremetía una y otra vez contra los derechos laborales de los empleados municipales.

SOLICITAN BASE PARA NUEVOS SINDICALIZADOS…

Ya estando Carlos Rubio, como secretario general y cerca de concluir la Comuna de Cortés, el citado Sindicato de Trabajadores al Servicio del Municipio de Progreso logró solicitar la sindicalización (basificar) de por lo menos medio centenar de trabajadores de confianza, principalmente allegados de Cortés, los cuales fueron heredados al nuevo Ayuntamiento encabezado por el panista Julián Zacarías Curi.
La basificación fue solicitada al Tribunal de Trabajadores al Servicio del Estado, pero aún está en proceso, es decir, aún no han sido aceptados, pero pese a ello, Cortés giró oficios municipales antes de irse, donde “reconocían” a los nuevos miembros al final de la administración pasada, pese a que todavía no son sindicalizados oficialmente. En la lista de nuevos sindicalizados incluyeron a gente de confianza de Cortés, dejando fuera a trabajadores con más años de servicio que merecían esas bases.

REUNIÓN CON EL ALCALDE…
Cabe señalar que esta destitución ocurre a solo unos días de que Julián Zacarías se reuniera con el Secretario General de la Federación de Trabajadores del Estado de Yucatán (CTM), Mario Tránsito Chan Chan, a quien se le vió esta misma semana en el palacio municipal precisamente acompañado de Rubio López. En la reunión, según trascendió de forma extraoficial, Mario Tránsito intentó negociar con el alcalde la permanencia de los nuevos sindicalizados, sin embargo, el edil le reiteró que su postura de sanear las finanzas y que los trabajadores de confianza no tienen porqué quedarse ni sindicalizarse, pues varios de ellos por ser de confianza incluso recibieron su finiquito en la pasada administración.

LA ASAMBLEA…
Según trascendió, en la asamblea Carlos Rubio intentó pedir la cabeza de una trabajadora antigua, lo que a los demás miembros no les pareció, pues lejos de estar a favor de la empleada, estaba buscando sacarla del organismo.
La trabajadora reviró con diversos argumentos e incluso expuso las diversas anomalías cometidas por Carlos Rubio, por lo que los socios del sindicato optaron por destituirlo y designar a José Avila Pat como interino.
Hay versiones de que Rubio y hasta Mario Tránsito recibieron diversas cantidades para basificar a los allegados de Cortés, dejando fuera a otros con más derechos.

TRES SINDICATOS…
Como hemos informado, además del Sindicato de Trabajadores al Servicio del Municipio de Progreso afiliado a la CTM, en el Ayuntamiento de Progreso hay otros tres sindicatos de trabajadores municipales: el Sindicato Rafael Cházaro Pérez, a cargo de Miguel Ángel Encalada Molina; el Sindicato Felipe Carrillo Puerto, a cargo de Julio Nuñez Flores y el Sindicato “Independiente” de Trabajadores del Ayuntamiento (que antes perteneció a la Croc).
Este último sindicato celebró ayer su asammblea electiva, resultando como nuevo Secretario General el empleado municipal José Tuyín, en sustitución de Jesús Martínez Quintana (a) El Zurdo quien llevaba varios años al frente del organismo. (ProgresoHoy.com)

Oficio que giró el propio Ayuntamiento turquesa para notificar de los “nuevos” sindicalizados, pese a que ninguno de estos ha sido reconocido por el Tribunal

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Ayuntamiento

Capacitan a policías turísticos de Progreso en rescate acuático

Progreso Hoy

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PROGRESO.-El alcalde Julián Zacarías Curi, atestiguó hoy por la mañana los ejercicios de fuerza que realizaba personal de Turismo y Policía municipal, esto como parte de los cursos de Rescate Acuático y de Primeros Auxilios que recibieron al inicio del malecón “Romeo Frías Bobadilla”, con la finalidad de disponer de elementos más capacitados para poder atender, ante cualquier contingencia, a quienes visitan esta zona.

Durante el entrenamiento, el alcalde destacó que “es muy importante que tomen este curso, nunca se sabe qué es lo que pueda ocurrir. Gestionaremos para que reciban capacitación periódicamente y así todos los elementos estén preparados”, dijo.

Acompañó a Zacarías Curi el titular de Turismo y Comercio, Manuel Jesús Rosado Heredia, quien indicó que dichos cursos se impartirán a 17 personas, y se dividen en dos módulos de 4 horas cada uno, así mismo en dos secciones, una de teoría y práctica en tierra, y la segunda directamente en cuerpo de agua.

“Éstos consisten en que conozcan las técnicas de rescate con rescatista en la orilla, técnicas con rescatista dentro del agua, técnicas de extracción de víctimas conscientes e inconscientes, desde dentro del agua o desde fuera del cuerpo de agua, asimismo a realizar técnicas de reanimación cárdio-pulmonar (RCP) de soporte”, precisó el funcionario municipal.

“Sabemos que Progreso reciben constantemente a turistas, y la playa no es la excepción de ellos ni de quienes vivimos en el puerto; lo que queremos es estar preparados ante circunstancias que puedan poner en peligro su vida y su salud en accidentes tanto terrestres como acuáticos; pretendemos que el personal reciba actualizaciones cada año”, finalizó Rosado Heredia.

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